TECHNICIEN(NE) EN GÉNIE MÉCANIQUE

Sorel-Tracy

Bien ancrée à Sorel-Tracy depuis 1977, notre client s’est bâti une réputation solide partout au Canada et à l’étranger par la qualité de leurs pièces ainsi que par notre équipe dévouée de professionnels. Situé à 40 minutes de l’Est de Montréal et à 45 minutes de la rive-sud de Montréal,


Depuis leurs installations de 50 000 pieds carrés, comptant plus de 50 employés et sur deux quarts de travail, leur permettent de réaliser des projets de petite et de grande envergure. Il se spécialise dans l’usinage et la soudure de précision.


Secteurs desservis: miniers, hydroélectriques, aciéries et pâtes et papier.


Sommaire du poste

Le technicien/ne senior en génie mécanique est responsable de l’implantation du système ERP, de son maintien, participe à l’amélioration continue des processus, à l’achat de matériel (matières premières) et à effectuer des dessins industriels en usinage.


Responsabilités

-Participer à l’implantation du système ERP;

-Participer au développement de nouveaux produits;

-Assurer la gestion et l'amélioration des processus en fonction de l'audit 4.0;

-Effectuer l’achat de matériel nécessaire à la production (matières premières);

-Effectuer des dessins industriels en usinage;

-Travailler en collaboration avec le département de la production et du service à la clientèle;

-Appliquer les politiques, procédures en vigueur entourant l'entreprise.


Qualifications requises

–Diplôme d’études universitaires (BAC) en génie mécanique, industriel ou de production;

–Expérience minimale 3 ans et plus en milieu manufacturier;

–Bonne connaissance du logiciel Solidworks

–Connaissance des procédures en métrologie et instruments de mesure;

–Connaissance des normes ISO 9001 (atout)

–Bonne maîtrise des concepts de logiciel ERP;

–Lecture de plans et devis;

–Bonne connaissance des logiciels de la suite MS Office;

–Expérience en supervision de personnel (atout)

–Bilinguisme (français et anglais).


Compétences recherchées

-Capacité à résoudre des problèmes;

-Habiletés en communication;

-Sens de l’analyse;

-Sens de l’organisation;

-Souci du détail.


Conditions de travail

-Équipe stable et patrons en or !

-Projets et défis intellectuels;

-Salaires compétitifs;

-Programme d'assurance collective;

-REER et participation de l'employeur.

 

438-777-7678

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